Opções de ações da mcd


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McDonald's: Investidores (e funcionários) são Lovin & # 039; Isto.
Se você é casado e homem, pode ter ouvido a expressão "esposa feliz, vida feliz". Isso me levou a cinco anos de casamento ileso, e provavelmente será para muitos mais por vir. É uma das regras de ouro da vida.
Uma regra que não recebe muita cobertura - é porque estou inventando - é "um funcionário feliz é igual a um acionista feliz". Não ressoa tanto quanto a regra pela qual os maridos devem viver, mas aponta uma realidade óbvia. Quanto mais felizes os empregados estiverem, mais produtivos serão, o que, por sua vez, produzirá maiores lucros. Então, antes de comprar seu próximo estoque, você pode querer olhar para o 11-K para ver o quão generoso é o seu plano de pensão. Pode ser a diferença entre um empacotador de dez e um fracasso.
Um Whopper de um plano de aposentadoria.
O plano de poupança para a aposentadoria fornece aos funcionários um ano de serviço uma contribuição correspondente a 300% nos primeiros 1% dos ganhos e 100% nos próximos 4%. Então, se você ganhar US $ 50.000 por ano no Golden Arches e fizer uma contribuição de 5% ou US $ 2.500 para o seu plano, o McDonald's dará US $ 3.500. Além disso, a critério da administração, ela contribuirá com mais participação nos lucros nos próximos 4% em 2008. No geral, essa é uma equivalência de 240%. Muitos não podem reivindicar esse privilégio. Será de admirar que o crescimento de cinco anos do McDonald's e o retorno das ações de cinco anos sejam os maiores das empresas na tabela acima? Não é uma chance. (Em tempos difíceis, as empresas podem deixar de corresponder à sua contribuição 401 (k), mas existem maneiras de compensar o resultado, leia Quando seu empregador corta sua correspondência 401 (k).)
Um dos principais sinais de um funcionário que cuida é a Declaração de Alterações nos Ativos Líquidos Disponíveis para Benefícios de Pensões, apresentada em cada 11-K arquivado na SEC. Aí mesmo, em negrito estão as adições aos ativos líquidos com uma seção separada para as contribuições da empresa e dos participantes. Você quer que as contribuições da empresa sejam maiores, como no McDonalds. Em 2008, o McDonald's fez contribuições de US $ 74,1 milhões para o 401 (k) e funcionários de US $ 48,8 milhões. No futuro, esse é o primeiro lugar para se ter uma idéia da generosidade de uma empresa. Isso não significa que todas as empresas que contribuem mais do que os funcionários sejam esclarecidas, mas sugere que elas podem ser.
Outro detalhe interessante do McDonald's 401 (k) é que ele limita as contribuições para comprar ações da empresa para 20%. Portanto, no exemplo acima, o funcionário que faz uma contribuição anual de US $ 2.500 com acréscimos de US $ 3.500 à empresa não pode investir mais de US $ 1.200 em ações do McDonald's. O restante deve ir em vários fundos disponibilizados pela empresa. É curioso o que algumas das outras empresas da lista acima permitem.
A IBM (NYSE: IBM), na maior parte, tem um bom plano oferecendo aos funcionários uma partida muito competitiva, juntamente com um grande número de opções de investimento, incluindo o IBM Stock Fund, que investe em suas próprias ações. Infelizmente, não há máximo como o McDonalds. Isso é um erro. Embora seja bom ter funcionários comprando suas ações, a bolha pontocom é um lembrete de como uma crença em sua empresa pode se transformar em um pesadelo financeiro. É necessário que haja um limite para a proteção dos funcionários. Além disso, a maioria dos fundos mútuos disponíveis para os funcionários já investem no Big Blue, portanto, um teto não deve ser uma preocupação.
A Coca-Cola (NYSE: KO) também tem um plano razoável, combinando os primeiros 3% da remuneração de um funcionário dólar por dólar. Infelizmente, não há limite máximo, e pior: todas as contribuições da empresa inicialmente se destinam a comprar ações da empresa com funcionários capazes de converter as ações posteriormente. O problema é que eles provavelmente nunca o fazem. O estoque de coque representa 51,6% dos ativos dos planos. Precisa ser menor. (Sem mais desculpas. Certifique-se de que você é financeiramente seguro e independente para seus anos dourados, leia Compound Your Way to Retirement.)
Tratar bem os funcionários não é um conceito fofo de recursos humanos. É a primeira regra de negócios. Os acionistas não podem se beneficiar, a menos que os funcionários estejam genuinamente felizes em ir para o trabalho. Claro, relatórios de lucros recentes surpreenderam o lado positivo, provando que o corte de custos funciona. No longo prazo, no entanto, se você não puder manter seus funcionários satisfeitos, você não crescerá na linha superior e é daí que vem o dinheiro real.

Opções de ações para o resgate! McDonald’s (MCD)
Hoje, estamos analisando uma opção de negociação no McDonald’s para aumentar seus lucros e gerar algum caixa depois que o estoque caiu esta semana.
As ações do McDonald's (MCD) caíram 4% esta semana. As ações caíram US $ 3,50 para cerca de US $ 88, depois que seus ganhos ficaram aquém das estimativas e disseram que provavelmente perderiam sua meta de crescimento do lucro operacional no ano todo.
O EPS do gigante de fast food caiu 3 centavos, para US $ 1,32 em relação ao mesmo trimestre do ano anterior. Eles ficaram aquém das estimativas dos analistas de US $ 1,38 por ação.
As vendas cresceram 0,2% ano a ano. E a receita chegou a US $ 6,92 bilhões, atendendo às expectativas de Wall Street.
Foi uma perda rara de lucros para o McDonald's. Mas pode ser um sinal das coisas que estão por vir.
Neste momento, o MCD está sob pressão em várias frentes. O crescimento das vendas em mesmas lojas está diminuindo. Um dólar americano mais forte cortou 7 centavos de dólar por ação de seus ganhos estrangeiros. E os custos dos insumos estão subindo, com os preços dos grãos subindo devido a uma seca no Cinturão do Milho.
Olha, o MCD pode superar qualquer um desses ventos contrários individualmente. Mas, como um todo, eles causam problemas.
No futuro, a MCD terá problemas para fornecer o crescimento necessário para elevar o estoque. Mas isso não significa que o estoque está prestes a cair.
A MCD é bastante valorizada e eles pagam um dividendo de US $ 2,80. Seu rendimento anual de dividendos de 3,18% provavelmente manterá a renda dos investidores privados da venda de MCD.
Simplificando, parece que a MCD poderia estar se instalando por um período de negociação com limite de escala.
Vamos supor que você tenha comprado 100 ações da MCD a $ 92 antes dos ganhos. Seu investimento de US $ 9.200 vale cerca de US $ 8.804 hoje. Uma perda de cerca de 4%.
Mas neste ambiente de crescimento lento / baixa taxa de juros, as empresas que pagam um dividendo sólido são um dos lugares mais seguros para os investidores colocarem seu dinheiro.
Em vez de puxar o plugue do seu investimento em MCD, dê uma olhada no aumento da receita que você pode gerar vendendo uma chamada coberta.
Vender a opção de compra MCD dezembro $ 95 por US $ 1,12 é uma ótima maneira de gerar alguma renda adicional.
Lembre-se, ao vender opções de compra, você coleta imediatamente o prêmio. Nesse caso, são 112 dólares. Além disso, você receberá mais US $ 140 em dividendos no segundo semestre do ano.
Se a MCD estiver acima de $ 95 em dezembro, suas 100 ações da MCD serão canceladas ou vendidas por $ 9.500. Você está fora do estoque com um ganho de US $ 300 no estoque. Mas você também receberá US $ 262 em prêmios e dividendos de opções. Isso é bom o suficiente para um sólido lucro de 9,5%.
No entanto, se MCD estiver abaixo de $ 95 quando a opção expirar em dezembro, a chamada expirará sem valor. Você consegue manter as ações, o prêmio da opção e os dividendos.
Além disso, se seu estoque não for chamado, você poderá vender outra chamada e receber outro prêmio. Além disso, você continuará acumulando dividendos adicionais desde que seja o proprietário do estoque.
A linha inferior é vender chamadas cobertas contra seu estoque MCD aumentará a quantidade de renda que você pode gerar. E esse poderia ser um dos melhores investimentos que os investidores podem fazer nesse ambiente.
*** Nota do editor *** Para idéias específicas sobre investimentos em ações, confira o boletim informativo desse cara. Ele usa muitos dos princípios que pregamos sobre tostão & # 8211; e seus resultados mostram isso! Eu estou trazendo isso à sua atenção porque ele está lançando uma nova recomendação hoje e eu quero que você considere isso para o seu portfólio. Clique aqui para mais detalhes.
Sobre o autor (Perfil do autor)
Um ex-executivo do setor bancário, Corey Williams é o principal estrategista de opções e co-editor do nosso bem-conhecido jornal diário, Options Trading Research. A extensa experiência de Corey com opções remonta aos dias de hoje em finanças corporativas. Foi nessa década que os bancos descobriram a habilidade mais importante que um operador de opções pode ter - a capacidade de analisar uma empresa ou setor para determinar sua provável direção futura. E agora ele trouxe esse histórico, experiência e amor pelas opções para a Options Trading Research, a única e-letter diária dedicada exclusivamente a ajudar investidores individuais a lucrar com o mercado de opções muito lucrativo.

Cadeia de Opções da McDonald's Corporation (MCD).
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MCD: Volatilidade Super-Size Beckons no estoque de McDonald.
Beneficie de dispendiosas opções MCD com um condor de ferro.
Por Tyler Craig, contos de um técnico.
Depois de vagar sem rumo nos últimos seis meses, as ações da Corporação McDonald's (NYSE: MCD) finalmente decidiram escolher uma direção. E os acionistas ficarão felizes em notar que a direção foi maior.
A fuga otimista fez maravilhas em melhorar a estrutura do gráfico de ações do McDonald's e encerrou uma longa fase de baixo desempenho pelo componente da Dow. A demanda por opções de MCD também provocou, elevando a volatilidade implícita a níveis elevados.
Aqui está um olhar profundo sobre os desenvolvimentos mais interessantes em MCD.
O ganho de 6% no estoque de Mcdonald na semana passada foi acompanhado por um notável aumento no volume. A participação elevada em meio à fuga empresta validade ao movimento e sugere que a nova tendência de alta provavelmente continuará. A força relativa no estoque de MCD tem sido extremamente atroz nos últimos anos. Ele tem sido um retardatário serial incapaz de acompanhar o forte desempenho do Dow Jones Industrial Average. E, no entanto, as coisas podem ser um "changin". Com o rali desta semana, a força relativa do MCD foi capaz de quebrar acima de uma linha de tendência de baixa de longo prazo. Enquanto resta saber se a força que brota pode durar, os touros conseguiram pelo menos uma posição segura. Os compradores da MCD simplesmente não pegaram as ações subjacentes da cadeia de fast-food, mas também entraram no mercado de opções. O aumento da demanda resultou em um notável aumento na volatilidade implícita das opções de MCD. Com uma classificação IV de 70%, a volatilidade das opções MCD é maior do que qualquer outra ação na Dow Jones Industrial Average.
Capitalize a alta volatilidade MCD com Condors.
No curto prazo, o estoque MCD é um pouco estendido e talvez devido a um descanso. Junte isso com as opções relativamente caras e neutras, jogadas de volatilidade curtas tornam-se bastante atraentes. Com o preço mais alto de US $ 100, condores de ferro são o caminho a percorrer.
O condor de ferro é uma posição de opção neutra que consiste na venda e na distribuição de ursos fora do dinheiro e simultaneamente em dinheiro.
Venda o spread de compra de US $ 95 / US $ 90 e o spread de compra de US $ 105 / US $ 110 para um crédito líquido de US $ 1,25 ou melhor. A recompensa máxima é limitada ao crédito inicial de US $ 1,25 e será capturada se a MCD permanecer entre US $ 95 e US $ 105 no vencimento de abril. Eu sugiro sair cedo quando você capturou 50% do lucro máximo, ou cerca de 60 centavos.
O risco máximo é limitado à distância entre as greves menos o crédito inicial, ou US $ 3,75, e será perdido se o MCD ficar abaixo de US $ 90 ou subir acima de US $ 110.
No momento da redação deste artigo, Tyler Craig não tinha posições em nenhum dos valores mobiliários acima mencionados.

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